中铁建工：“广深细实活”求实效
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2009-06-05 【
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本报北京讯 中铁建工集团公司党委在学习实践活动中，把握“广深细实活”的原则，突出特色，力求实效。
把握 “广”字，党员员工广泛参与。全集团共举办专题党课126次、学习讨论1000余次，“三进”竞答活动参与总人数达到了2620名。征求民主生活会意见参与总人数达到了3242名。
把握“深”字，纵向深入项目基层。学习实践活动深入到总部机关26个部室、全集团25个基层单位、33个项目和223个基层党支部，国外的33个项目、6个党支部也保持了与集团公司同步开展活动。集团公司两级班子共形成160篇高质量的调研报告。
把握“细”字，活动推进扎实有效。集团公司成立5个指导检查组，深入各指导单位，进行分类指导；民主生活会作为第二阶段的工作重点，集团公司党委提出了 “四不开会”的明确要求，即问题找得不准不开会、原因分析不透不开会、整改措施不实不开会、努力方向不明不开会。目前集团两级民主生活会正在按照安排有序进行。
把握“实”字，切实找准问题症结。目前共收集到初始意见和建议1200余条，归纳整理后上报集团公司意见和建议139条，再经过汇总分类最后形成55条意见和建议，为企业下一步的发展打下了坚实基础。
把握“活”字，突出学习实践特色。举办了“南极勇士主题报告会”；形成了 《优秀调研报告汇编》；26名两级党委书记全部完成了专题党课，还评选形成了《优秀党课汇编》；“三进”竞答活动中，特别增加两个调研题目，提前征求意见和建议，切实找准问题；组织了文艺小分队深入重点工程工地进行慰问演出。 （杨盼兴 陈保华 梁秦）摘自5月13日《中国中铁》
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