《首都建设报》3月22日讯 通讯员李晓东 日前，在中铁建工集团钢结构公司一届三次职代会暨2012年工作会上，该公司对年度科技创新做出突出贡献的集体和个人进行表彰，奖励金额达16万元。
该公司将“科技强企”放在发展的突出位置，加快高技能人才的引进和培养，加大科研经费投入，不断激发员工创新提效的工作热情，创新成果显著。去年有15项施工工法和技术成果在集团公司获奖，其中6项赢得省部级以上荣誉。大跨度张弦梁钢结构施工技术在福州南站采用，使预应力拉索张拉满足了钢结构安装精度，节约了施工成本440万元，提高了工效，此项成果荣获国家一级工法。
在此次表彰的科技创新人才中35岁以下占到91%，科技创新队伍呈现年轻化，这得益于公司近年来对高技能人才的引进和培养。该公司积极搭建青年科技创新研发平台，启动“青年大讲堂”，邀请行业专家定期授课；发挥“传帮带”的积极作用，将青年职工与技术创新能手一一结对，制订考核评比办法，严格奖惩落实。通过一系列激励机制，不断激发青年员工创新创效的积极性，为公司发展做贡献。