为不断加强集团公司技能人才队伍建设，提高员工技能水平，集团公司根据各子、分公司报名情况，在节约鉴定成本、主动服务的原则下，2011年一季度分别在深圳地区、上海地区、涿州地区开展了职业技能鉴定和高技能人才评价工作。
各地区职业技能鉴定及高技能人才评价的考试、考核、答辩工作，在集团公司职业技能鉴定站管理人员及质量督导员的督导下进行，由承包总公司、上海分公司、机
械公司人力资源部组织实施完成。理论考试、实际操作考试及高级技师技术论文答辩均按照程序依次进行。各工种都配备了3名
经验丰富的专职考评员，对参加职业技能鉴定及高技能人才评价的人员进行理论考试、实操考试以及高级技师技术答辩的考评。考评员认真负责，理论考试阅卷公平
公正，实操考试细致严谨，在高级技师技术答辩过程中针对论文本身和实际工作中的关键环节进行提问的同时，对其工作中的不足之处进行了点评和指导，对今后的
技能提高起到了较好的促进作用。
本次职业技能鉴定共考核鉴定初、中、高级职业技能人员54名。高技能人才评价考核高级技师40名，技师16名，涉及工种有塔式起重机驾驶员、测量放线工、试验工、电工、电焊工、机械钳工等。