7月14日，安装公司2011届新员工入职培训圆满结束，来自全国各大院校的51名毕业生参加了此次培训。安装公司团委全程参与了此次培训活动。
7月11日，安装公司2011届新员工入职培训会议在公司机关五楼会议室拉开帷幕。公司领导及机关各部室负责人、团委书记参加了会议，会议由党委副书记陈国强主持。会上，党委书记郑平欣简要介绍了安装公司的发展史，随后对公司的管理体系、人员结构、发展态势、“十二五”发展战略规划予以详细阐释，并表示公司对人才的需求已提升到了战略高度，他希望新员工能发挥优势、承担责任，在实践中注重知识的积累。之后，刘总及各部室负责人为新员工做工程技术、施工管理、安全质量等方面的专业培训。
7月12日，2011届新员工参加2010届见习生见习期满转正定级会，新员工认真聆听每一位见习生的述职报告及各位领导的点评。下午还安排了新老见习生代表发言，之后2010及2011届员工共80多人根据不同的专业分成10个小组，大家有传授有讨教，畅所欲言。随后，2011届新员工赴公司中铁产业园项目实地参观学习，熟悉施工现场管理。
7月13日，2011届新员工在公司党委副书记陈国强，人力资源部副部长徐鹏、公司团委书记申亚的带领下，来到人众人教育北京学校房山青龙湖基地进行拓展训练。新员工分成三个团队，在教练的带领下，经过合理分工、团结协作、克服困难，完成了 “爬天梯”、“电网”、“模拟逃生”等项目。在拓展训练的趣味游戏方式中，学会更有效地沟通、协作。
经过为期四天的培训拓展，新员工们对安装公司的发展历史、企业文化、安全质量管理、施工生产组织有了全方位的认识，增强了集体的凝聚力，提高了安全意识，为他们尽快融入新环境，正确定位人生角色奠定了坚实的基础。